单位简介

浙江大学温州研究院是温州市人民政府与浙江大学共同举办的高能级创新平台。由中科院院士、浙江大学叶志镇教授担任院长。研究院以产业需求为目标、以浙大学科为依托、以奋斗贡献者为本、创新创业走向成功为指导思想，打造集技术研发、成果转化、产业孵化、技术咨询、教育培训、学术交流六大功能为一体的新型研发机构。研究院组建由九名中外院士领衔的浙江大学温州研究院学术委员会，力争十四五期间建设成为拔尖人才高地、科研创新高地、科技产业高地和新材科科创浙南中心。

研究院围绕新材料、数字技术、生命健康三大方向建设创新创业中心，以“首席科学家+中心实验室+上市企业”为建设模式，引进专家团队，组建落成一批研发中心，承担大项目；与企业共建一批联合研发中心与协调创新中心，成立公共服务平台；落地一批产业化公司，助力温州战略新兴产业培育、传统产业转型升级。

研究院组建温州众志科创有限公司，集聚社会资源，促进全球温商与校友资本对接。完成杭州科创基地建设，打造前孵化器，推动校地合作链条完善。与时俱进，扎实推进内涵发展与产学研合作，立足瓯海，服务温州，放眼全国，走向世界，引领和支撑温州市及区域经济社会发展，助力浙江大学加快“双一流”建设。

生命健康创新创业中心聚焦“人工智能+数字+生命健康”方向，按照“应用场景+产业培育”的建设模式，集聚浙大科技和人才资源，引进一批高层次人才、成立一批研发中心、转化一批科研成果、引进一批科技企业和项目、吸引一批社会资本，形成智慧医养整体解决方案，打造 1 个国内一流的智慧医养示范区，培育 1-2 家上市公司，引领并培育智慧医养等生命健康产业发展。

附：合作导师简介

刘晓婷，浙江大学公共管理学院社会保障和风险管理系教授、副系主任，浙江大学老龄和健康研究中心副主任、浙江大学残疾人共同富裕研究中心副主任。2013 年于香港中文大学获得社会福利博士学位，加州大学伯克利分校、英国南安普顿大学访问学者，入选浙江省“之江青年社科学者行动计划”（第五批）。曾在国内权威、核心期刊和 SSCI/SCI 期刊发表学术论文 20 余篇，相关研究成果受到省部级一等奖。另主持国家社科基金青年项目、国家自科基金青年项目、教育部人文社科青年项目、国际合作项目与各类省部级科研委托项目，参与国家社科基金重大项目、国家自科基金重大项目研究。主要研究方向为老年照护保障、医疗健康政策、社会政策，研究重点是失能失智老年人长期照护服务，医疗改革与老年人健康公平，社会支持体系与代际关系，反贫困与社会救助、医务和老年社会工作等。

职位介绍

岗位职责：

1. 参与重要项目的研究任务；

2. 学术论文撰写和项目研究报告撰写；

3. 其他与课题研究相关的事务。

招聘条件：

1. 博士即将毕业或毕业不超过三年，年龄不超过 35 周岁，品学兼优，身体健康。

2. 有较强的学习、交流和中英文写作能力，工作严谨、主动，具有团队合作精神。

3. 有较好的学术业绩和科研潜质，在国内外重要学术期刊上发表过论文，或公开出版过学术著作。

薪酬待遇

1. 提供有竞争力的薪资福利待遇，年薪 25-40 万（含政府补贴）。

2. 可申请最高 50 万元的科研经费专项支持（由温研院提供）。

3. 购房福利：配售 120 ㎡人才住房，购买价格为备案价的 60%；住房公积金最高可贷额度可上浮 50%；租房补贴，每年 3 万元。

4. 子女教育：在学前、义务教育阶段，优先安排公办学校入学，选择民办学校则每人每年补贴 2 万元学费。高中阶段，市外新引进人才子女，可转入父母所在地公办高中就读，不受户籍地限制。

5. 其他优先：就近安排配偶工作（仅博士人才）；无障碍落户及其他生活服务优惠便利。

应聘流程

一、应聘材料

1. 学术简历 1 份；

2. 学位证书复印件；

3. 代表性学术成果或政策咨询研究成果及其证明材料；

4. 三封专家推荐信（其中一封为博士导师的推荐信）。

二、申请流程和联系方式

1. 初审：申请人请将应聘材料发至application@techtalentsuk.com，主题请注明“博士后应聘+姓名+毕业学校” ，符合条件者将适时通知面试。

2. 面试：初审通过后，将邀请申请人线下或线上面试。