招聘精选——杰青学术大牛带队,求职这些高校赚到了!

高校招聘
北京, 天津, 上海
6月 之前发布

北京大学化学学院唐淳教授课题组

应聘条件

现因工作需要,招聘博士后科研技术人员,开展生物物理、生物化学、结构生物学的实验和理论计算研究。

1.应聘者在:①生物物理,②化学生物学,③分子生物学,之一专业,获得或即将获得博士学位,且年龄不到35周岁;

2.具有较强的独立科研能力;

3.有较好的实验设计与总结归纳能力;

4.责任心强,有团队精神,善于沟通交流;

5.有参与申请或实施科研项目经验者优先考虑;

6.特别优秀者可申请北大特聘系列或科研系列岗位(龄上限放宽到45周岁)。

薪酬待遇

1.根据北京大学博士后管理规定,实行分档年薪,税前总年薪不低于20万人民币。

2.鼓励应聘者同时申请国家博新或国际国际交流引进计划博士后、北大博雅计划博士后、北京分子科学国家研究中心青年研究员、生命科学联合中心优秀博士后等基金的资助——成功入选者不仅能丰富其个人履历,还能获得更好的个人待遇及住房补贴等。

清华大学智能网联汽车课题组

申请要求

1.博士毕业3年以内,或近期能答辩取得博士学位者,35岁以下,符合清华大学博士后招收管理规定。

2.具备下列领域相关研究背景:人工智能、车辆工程、计算机、通信、自动化、机械电子等。

3.对科研工作兴趣浓厚,工作认真努力,具有责任心,具备团队协作能力。

薪酬待遇

1.按照清华大学博士后薪酬待遇相关规定执行,优秀青年学者课题组支持申报“水木学者计划”。

2.课题组同时提供每月额外科研补贴,根据研究任务提供额外奖金。

3.优先申请校内周转住房或课题组给予租房补贴,享受清华大学教师医疗、子女入园入学等政策。

4.团队支持博士后研究期间参与有关国际合作研究与交流、参加国内外学术会议。

复旦大学信息学院迟楠教授课题组

申请要求

1. 申请人已经获得或即将获得国内外知名高校博士学位,获得博士学位的时间不超过3年。年龄一般不超过35岁,特别优秀者除外。

2. 具有集成光电子器件、信号处理、光通信等方面的教育和研究背景,热爱科学研究,具有探索能力和团队合作精神。

3. 具备独立开展科研的能力,有发表高水平SCI论文经验,或技术能力特别优秀的申请人优先考虑。

4. 符合复旦大学关于博士后招聘的有关规定。

薪酬待遇

1. 年薪20-45万,入选“国家博新计划”、“国家引进计划”者年薪40万起,另外,入选复旦大学或者上海市超级博士后计划亦可提高薪酬待遇,复旦大学超级博士后(年薪30万起)、上海市超级博士后(年薪35万起),根据科研表现另有额外绩效:

2. 提供优越的科研条件和稳定的支持,鼓励博士后按照国家和地方相关政策申报博士后基金等各项基金;

3. 博士后公寓、户口和子女入学按照学校规定执行;

4. 博后期间表现优秀者,可优先推荐应聘学校公开招聘岗位

南开大学化学学院谢微课题组

申请要求

1.招聘岗位:博士后(2名)

2.任职条件:

(1) 已获得博士学位或者即将获得博士学位,专业为化学、材料、光学等相关方向;

(2) 具有分析科学、纳米材料、光电催化、计算化学等研究背景和经验均可;

(3) 具有良好的英文听说读写能力,能够熟练写作科技论文;

(4) 具有良好的团队合作能力。

薪酬待遇

1.博士后A档聘任人员47万元人民币/年(税前用人成本);博士后B档聘任人员32万元人民币(税前用人成本)。年薪中包含2万元奖励性绩效,奖励性绩效于聘期考核后发放。博士后C档聘任人员年薪税前约13万1340元/人/年元人民币,无奖励性绩效。入选博新计划者,兼得国家和学校支持,最高可享年薪共计60万元人民币(税前用人成本)。

2.可根据《南开大学青年教职工周转住房管理暂行办法》相关规定向学校申请周转住房。

3.子女入学(小学)、入托等享受学校事业编制教师待遇。

4.入站后学校认定中级专业技术职务,出站后学校颁发博士后证书。享受国家和天津市各项博士后政策,包括基金申请、出国项目申报等。

5.经导师和学校批准,在站期间可带薪作为联合培养博士后去国际顶尖研究机构从事科学研究。

6.博士后第二聘期结束前,工作业绩突出者申请岗位评审,通过评审程序后可聘为南开大学教师。

复旦大学脑科学前沿科学中心熊曼课题组

招聘岗位

(一)青年副研究员(1名)

应聘条件:

1.在海内外知名大学或研究机构获得博士学位,有博士后科研工作经历,在博士后工作期间取得过出色成绩。

2.具有多能干细胞培养及神经分化、干细胞基因编辑及谱系示踪、神经系统疾病动物模型制备及行为学、电生理技术及动物立体定位技术、形态学及生物信息学等相关研究经验者优先。

3.责任心强,吃苦耐劳,追求卓越,容易沟通、具有团队合作精神、勇于探索和主动学习新的技术方法。

福利待遇:

参照复旦大学关于青年副研究员的规定提供优厚待遇,入选者可享受人才待遇(有编制,协助解决子女入学入园,申请人才公寓),每年有一个研究生指标;充分尊重个人职业发展方向和科研兴趣,支持申报国家及上海市项目。课题组和复旦大学脑科学研究院提供一流的技术和服务平台,薪水将根据研究院相关规定结合申请人综合能力而定。

(二)博士后(2-3名)

应聘条件:

1.近年获得(或即将获得)生物,医学或其它相关专业博士学位,有志从事神经发育,人多能干细胞的神经分化,和神经系统疾病细胞治疗相关研究;

2.吃苦耐劳,有高度进取心,具有创新与合作精神,能够独立撰写英文论文;

3.熟练掌握人多能干细胞培养或神经分化技术者优先;

4.熟练掌握免疫组化,原位杂交,胚胎电转技术等神经发育相关研究者优先;

5.熟练掌握分子生物学技术和干细胞基因编辑技术者优先;

6.熟练掌握小鼠脑立体定位手术,fiber photometry或多通道记录,小鼠行为学,以及其他神经环路研究相关技术者优先;

7.发表生命科学相关领域高水平研究论文者。

福利待遇:

1.待遇优厚,优先推荐申请复旦大学超级博士后(年薪26万起)、上海市超级博士后(年薪30万起)、国家博新计划(年薪40万起)。在此基础上,根据工作业绩,享受年度绩效奖励。

2.课题组协助申报国家及上海市各类科研项目和人才基金,支持参加国内外高水平学术会议。

3.出站时条件优秀者可优先推荐申请复旦大学引进类教师岗位。可申请“珠峰人才引进计划”,享受配套支持。

4.博士后公寓、户口和子女入学按照学校规定执行。

以上职位均在招聘,有意向者可发送简历至邮箱:

application@techtalentsuk.com

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职位描述

工作分类

全学科领域

学历要求

博士

招聘人数

不限

年龄要求

不限

网上申请

标题

必须一个有效的电话号码
必须一个有效的电子邮件地址。

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