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江苏
3年 之前发布
陆春松，男，教授，博导，国家杰青、优青，江苏省杰青，大气物理学院副院长，国际云降水物理委员会委员，IAMAS中国国家委员会委员，中国气象局交通气象重点开放实验室学术委员会委员。依托气象灾害预报预警与评估协同创新中心和中国气象局气溶胶与云降水重点开放实验室，聚焦于云雾降水物理过程及其参数化研究，共发表高质量论文122篇，其中第一作者/通讯作者62篇（SCI收录45篇）。主持国家重点研发计划课题、国家自然科学基金等国家级项目6项。获得各类奖项21项，包括美国地球物理学会霍尔顿青年科学家奖、美国美华海洋大气学会宇翔青年学者奖、涂长望青年气象科技奖、谢义炳青年气象科技奖、江苏青年五四奖章、江苏省“六大人才高峰”高层次人才和美国布鲁克海文国家实验室突出贡献奖等。担任JGR-Atmospheres的Associate Editor，AAS和AOSL等刊物的编委，以及加拿大自然科学与工程研究理事会、以色列科学基金会和欧洲研究委员会评审专家。详见https://faculty.nuist.edu.cn/luchunsong/zh_CN/index.htm和https://www.researchgate.net/profile/Chunsong-Lu。

一、基本要求

1、在国（境）内外获得或者即将获得大气科学、流体力学等相关专业博士学位，年龄在35周岁以下； 2、从事云雾降水物理、气溶胶-云相互作用、模式发展或相关方向研究； 3、熟练掌握Fortran、Matlab和Python等编程语言； 4、具有较强的英语阅读与写作能力，具有独立开展研究工作的能力，在国际主流学术刊物发表SCI（E）论文2篇或以上（须是第一作者）； 5、有责任心、勤奋踏实、热爱科学研究并具有团队精神； 6、具备全日制进站工作条件，按照协议约定完成相关科研任务。

二、岗位职责

1、完成相关课题研究和课题报告； 2、发表高质量学术论文； 3、协助申报科研课题及承担相应的其他相关科研工作。

三、岗位待遇

本团队将提供良好的研究条件，年薪30－50万，参照本校在编教师提供户籍、社会保险、子女教育等待遇，全球排名前200名高校的博士毕业生可申请40万元起步；另提供1000元/月租房补贴（不在年薪内），团队还将根据科研绩效给予一定奖励。鼓励博士后申请各类项目和基金，学校薪酬与各类资助叠加发放。若入选国家博士后创新人才支持计划，国家资助不低于60万元，出站后直接留校并给予高校事业编制。如入选江苏省卓越博士后计划，将分两年获得省财政生活资助30万元（学校待遇可叠加），具体可参见《江苏省卓越博士后计划实施办法》。鼓励参加澳门青年学者、香江学者、博士后专项等海（境）外博士后人才项目申请，项目经费与学校薪酬叠加发放。

四、招聘程序

1、有意应聘者，通过电子邮件方式将详细的个人简历发送至application@techtalentsuk.com，邮件主题请注明“南信大应聘_申请人姓名”，简历需要包括联系方式、以往的学习研究经历以及论文成果清单等； 2、通知本人参加面试； 3、通过面试者到指定医院进行体检，体检合格者将予以录用。

职位描述

工作分类

理学, 力学

学历要求

博士研究生及以上

招聘人数

若干

年龄要求

35周岁及以下

陆春松，男，教授，博导，国家杰青、优青，江苏省杰青，大气物理学院副院长，国际云降水物理委员会委员，IAMAS中 […]

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江苏
3年 之前发布

一、学校简介

南京信息工程大学是国家“双一流”建设高校，是江苏高水平大学建设高峰计划A类建设高校。服务于新中国国家战略和国民经济建设需求而生，1960年设立南京大学气象学院（学校前身），1963年独立建校为南京气象学院，1978年列入全国重点大学，2000年划转江苏省人民政府主管，2004年更名为南京信息工程大学。学校主校区坐落于南京市江北新区（国家级新区）核心区域，占地2000余亩，风景秀丽，环境宜人。 学校办学特色鲜明，大气科学学科入选国家“世界一流学科”建设学科，在教育部近两次一级学科评估中先后获评全国第一和A+等级，气象学为国家重点学科，地球科学、工程学、计算机科学、环境科学与生态学、化学、农业科学、材料科学、社会科学总论、数学等9个学科跻身ESI学科排名全球前1%，其中地球科学和计算机科学进入ESI全球排名前1‰。拥有大气科学、环境科学与工程、信息与通信工程、计算机科学与技术、数学、管理科学与工程、科学技术史等7个一级学科博士学位授权点，25个一级学科硕士学位授权点、19个硕士专业学位授权点。

二、学院概况

（一）历史沿革 物理与光电工程学院源于1960年建校时设立的气象系物理教研组，历经基础课部、电子信息与应用物理系、物理学系、数理学院等发展历程，2011年11月成立物理与光电工程学院。学院现设有应用物理系、光电工程系、公共物理教学部以及光电研究院、物理与光电信息技术实验中心、物理实验教学中心（共享）、江苏省大气海洋光电探测重点实验室、江苏省气象光子学与光电探测国际合作联合实验室等多个教学系部、研究院和实验室。学院坚持“精英化、国际化、技能化”的人才培养导向，主要培养在通信与信息系统、光电子、物理学等领域从事科研、教学、管理、技术研发及生产应用的专门人才。

（二）学科专业 学院“光学工程”学科入选“十四五”江苏省重点学科，拥有光电信息工程二级学科博士点、光学工程一级学科硕士点、光电信息工程硕士专业学位授权点。开设有光电信息科学与工程、应用物理学、物理学三个本科专业，其中光电信息科学与工程专业2020年获批国家级一流本科专业、应用物理学专业2021年获批江苏省一流本科专业。光电信息科学与工程专业2022年顺利通过教育部中国工程教育专业认证，2023年获批江苏省产教融合型品牌专业，《光电信息技术实验》获首批国家一流本科课程。 （三）师资队伍 学院现有教职工86人，其中专任教师71人。专任教师中有教授15人（含海外院士1人）、副教授32人，有博士生导师5人、硕士生导师37人。高级职称专任教师占比54.65%，专任教师博士化率95.77%，具有海外研修经历（一年及以上）的教师42人，占比59.15%，其中8位教师在海外/境外知名高校取得博士学位。学院现拥有欧洲科学院院士、国家杰出青年基金获得者、教育部青年学者、省级杰出青年基金获得者、江苏省重大人才计划入选者、江苏省“六大人才高峰”计划培养对象、江苏省“333高层次人才培养工程”培养对象等省级及以上人才项目入选者42人次。 （四）科学研究 学院在光通信与光信息处理、光谱检测与智能处理、光纤传感技术、大气污染物及光电探测、新能源光电器件材料、凝聚态与计算物理等方向建有一批结构稳定、特色鲜明的科研创新团队，积极开展有组织的科研活动。自“十三五”以来，学院获批国家杰出青年基金1项、国家优秀青年基金1项、国家863计划项目1项、国家重点研发计划子课题1项以及行业专项、国家自然科学基金等国家级课题63项，获批省部级项目36项、横向课题79项，总科研经费达8965.76万元。发表高水平学术论文818篇，其中SCI收录616篇，编写专著、教材9部，获得国家授权发明专利379项，获国家科学技术进步奖二等奖1项，获江苏省科学技术奖一等奖、教育部科学研究优秀成果奖(自然科学类）二等奖等省部级奖励7项、省高校奖励1项。

三、招聘岗位

南京信息工程大学物理与光电工程学院面向全球招聘英才，我们愿与您一起“格物穷理，探光测电”，齐心协力，共谋学科发展，开创学院辉煌未来。 1.招聘人数：2023年面向海内外招聘各层次高端人才和学术骨干5-10人。 2.招聘学科：光学工程（光通信、光网络、光调控、光电探测、光电材料与器件、激光技术、光电成像、微纳光子学等研究方向）、物理学（光学方向）、电子科学与技术(光电子、电子系统等研究方向)、信息与通信工程(信号与信息处理、无线通信理论与技术、机器学习与人工智能等研究方向)、控制科学与工程(智能控制与信息处理技术)、仪器科学与技术(精密测量仪器、光电传感与仪器)以及其它相关交叉学科。 3.人才类别：（1）领军人才；（2）学术带头人；（3）学术骨干。

四、招聘条件和待遇

引进人才须政治素质好、学术造诣高、团队意识强，具有良好的个人品德、学术道德和职业道德，遵纪守法，为人师表，工作认真，作风正派。 学校给予录用人员(非兼职)高校事业编制，学校提供国内一流的薪资待遇、完善的科研条件和强大的团队支持。优秀人才还可申请南京信息工程大学“龙山学者支持计划”、“青年人才托举计划”、“名师培育工程”等人才项目。鼓励以团队形式加盟，团队成员须满足学校招聘条件。 （一）领军人才和学术带头人 1.招聘条件 具有统筹学科发展规划，带领本学科赶超和保持国内先进水平的能力。在国际或全国性学术团体任职，并满足下列条件之一： ①入选国家级人才项目； ②主持国家重大研发计划项目或国家自然科学基金重点项目或同等级国家级项目； ③获得国家级科研奖励（前三）或省部级二等奖以上奖项（第一）； ④获得海外著名大学助理教授； ⑤学术造诣深，在科学研究方向取得国内外同行公认的成果；Nature/Science正刊/子刊、SCI一区5篇。 2.岗位待遇 纳入“龙山学者支持计划”第一至四层次，提供优厚的薪酬待遇（实行年薪制），同时在安家费、科研启动费、住房、办公和实验设施、团队组建、研究生和博士后招收指标等方面给予全方位支持（一人一议）。 （二）学术骨干 1.招聘条件 ①面向国内外知名高校或科研机构招聘优秀博士（后），具有1年及以上海外研修经历者优先； ②优秀博士（后）年龄一般在35周岁以下； ③在物理类、光学工程类期刊二区或同等级论文5篇（折算后）或一区2篇；或取得同等水平的其他类别科研成果。 2.岗位待遇 ①正式录用人员给予高校事业编制，奖励性绩效参照副教授标准发放； ②安家费60万以上，科研启动费20万以上（一人一议）； ③提供职称破格晋升渠道； ④享有学校人才过渡房、租房补贴、人才公寓购房优惠、子女教育等福利待遇； ⑤在办公场所、实验场地、团队支持、项目申报等方面，学院给予大力支持。 其他各类型人才岗位待遇详情请参见《南京信息工程大学高层次人才招聘启事（2023年）》。

五、应聘须知

（一）应聘报名时间：常年招聘，随时联系。 （二）应聘需提供以下材料： 1.《南京信息工程大学高层次人才应聘申请表》（见附件）； 2.学历、学位、职称证明、获奖证书扫描件； 3.近五年2-5篇代表作。 （三）报名邮箱：application@techtalentsuk.com

职位描述

工作分类

理学, 力学, 工学

学历要求

博士研究生及以上

招聘人数

若干

年龄要求

不限

一、学校简介 南京信息工程大学是国家“双一流”建设高校，是江苏高水平大学建设高峰计划A类建设高校。服务于新中国 […]

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江苏
4年 之前发布

单位介绍

招聘条件：

  1. 正高级职称，年龄55周岁以下（特别优秀的可适当放宽）；兼职人员年龄原则上不超过60周岁。

  2. 在某一领域取得被学界广泛认可的业绩，符合以下条件之一∶入选国家级人才计划（项目）；或主持重点类及以上的国家级基础研究或应用基础研究类科研项目；或获省部级科学技术奖一等奖（排名前二）或国家科学技术奖（排名前五）；或在某一学科领域取得系统性、创造性重大成就和突出贡献；或在教育教学、技术研发、成果转化等方面取得同等水平业绩。

  3. 具有一定的行业积累与合作资源，担任过高等级科研院所主要领导（或类似职位）者优先。

专业要求：大气科学、海洋科学、水文与水资源工程、地理学、环境科学与工程、生态学、农业资源与环境、化学材料材料科学与工程、电子科学与技术、信息与通信工程、计算机科学与技术、网络空间安全、水利工程、测绘科学与技术、软件工程、控制科学与工程、仪器科学与技术、电气工程、人工智能、数学、统计学、系统科学、物理学、光学工程、管理科学与工程、工商管理。

职位描述

工作分类

理学

学历要求

博士

招聘人数

不限

年龄要求

55周岁及以下

单位介绍 招聘条件： 正高级职称，年龄55周岁以下（特别优秀的可适当放宽）；兼职人员年龄原则上不超过60周岁。 […]