一、实验室介绍

超西湖大学工学院范迪夏博士流体智能与信息化实验室专注以流体力学为研究中心，结合人工智能，新材料，仿生机器人等多学科发展，致力于以海洋设备数字化，海洋资源与能源的勘探与利用，多栖仿生机器人的开发，材料在大尺度水下变形体的应用等问题的基础理论研究和前沿技术的交叉融合创新。范迪夏博士本科就读于上海交通大学，之后获得麻省理工学院硕士与博士学位，之后他先后担任马萨诸塞州海洋基金委研究员和加拿大皇后大学助理教授，现任西湖大学工学院特聘研究员（博士生导师）。

范迪夏博士简介：

范迪夏博士研究方向集中在流固耦合现象，多栖仿生机器人，以及人工智能在漩涡流体感知与控制中的应用。尤为突出的是，在博士与后续研究期间，范迪夏博士提出并开发了基于物理信息与数据驱动的实验流体力学研究方法：在传统的计算和实验技术更新的基础上，将数值方法，实验与统计学习之间的各研究工具更系统整合的流体实验研究方法，助力揭示经典力学之一的流体力学的强非线性以及空间和时间上多尺度性，从而为加深我们人类对于流体运动现象的基本理解以及更好地预测和控制流体问题打下坚实的研究基础。相关成果发表于Science Robotics， Proceedings of National Academy of Science，Journal of Fluid Mechanics等国际期刊。

实验室主要研究课题为海洋工程设备流体数字化、两栖空海机器人的设计与控制，以及超材料在大尺度水下变形体的应用，结合物理信息与数据共融驱动的实验流体力学研究方法，助力揭示经典力学之一的流体力学的强非线性以及空间和时间上多尺度性，应用于港口海岸，远海运输，深海探索等具体工程领域的实际问题，从而以待有效地提高我国海洋科学等研究水平，提升对于资源和环境的探查能力，助力深化远海节能减排，提高深海特殊环境作业实力，促进我国远海深海装备配套技术和产业发展。

二、招聘岗位及条件

岗位：

招聘方向：强化学习在流体中的运用

1.岗位职责:

（1）研究深度强化学习算法，包括持续学习，多智能体强化学习，模仿学习在流动控制与感知的运用；

（2）协助指导实验室团队成员；

（3）撰写科研论文与项目汇报。

2.岗位要求：

（1）年龄不超过35周岁；

（2）已取得或即将取得力学/机械/海洋工程等相关专业领域的博士学位；

（3）具有独立科研能力，有责任心，有团队精神，能够指导学生。

三、薪酬与福利待遇

薪资面议。

此外，对博士后出站留杭（来杭）工作的助理研究员，符合条件者杭州市将给予每人40万元补助，具体政策以官方文件为准。

课题组将提供稳定的工作环境与一流的研究平台，协助申报国自然基金委相关项目，并根据兴趣与需求支持个人的职业发展。

四、应聘方式

请将以下材料以PDF形式发送至application@techtalentsuk.com，并抄送一份至fandixia@westlake.edu.cn，邮件标题请注明：“应聘助理研究员+本人姓名”，对于符合要求并通过初审者，将会通知安排面试。招聘启事在岗位招满前有效。

（1） 详细简历 （教育背景、工作经历、研究经历、发表论文，未来研究计划等）；

（2）2-4位同行专家的推荐信；

（3）其他申请人认为必要的材料。