宁波大学智能医学与生物医学工程研究院诚聘优秀人才

                   

                   
                   
                   
                   

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医工院简介

宁波大学智能医学与生物医学工程研究院(简称“医工院”)瞄准国家长三角区发展战略,围绕浙江省新的经济增长点和宁波大学新的办学增长点,创新体制机制,集聚高端优秀人才,“高起点开局,高水平运作,高质量培养”,面向未来新技术、新产业和新经济发展需求,重点在生物传感、可穿戴与远程医疗、医学成像与智能分析等智能医学领域布局生物医学工程学科专业,通过材料、生物、医学、信息、机械等学科交叉融合,培育新的优势学科增长点,支撑学校“双一流”建设。

医工院将面向产业需求,打造产、学、研、医相结合的创新型研究院,培养具备创新创业能力、具有战略意识和国际视野、拥有持续发展潜力的高素质人才。研究院领军人才包括加拿大工程院院士、美国医学与生物工程院Fellow、IEEE Fellow。

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主要研究方向

生物传感

生物医用材料的开发与研制,主要包括:

o 纳米材料

o 医用高分子材料合成与应用

o 生物材料3D打印

o 微流控芯片

o 仿生医学人工系统

可穿戴设备与远程医疗

主要面向慢病管理、基于5G的远程医疗平台、智能传感器等领域,主要包括:

o ICU智能研究(ICU体征实时监测与中长期预测;MIMIC数据提取与分析;重症监护室(ICU)干预)

o 智能医疗研究云平台与前沿医学研究实验室(面向医生提供医学研究工具,支撑数据驱动的前沿医学研究)

o 智能传感器技术

o 信号采集与体域网

o 5G与物联网、大数据分析

医学成像与智能分析

针对糖尿病等慢性疾病的早期筛查和癌症的早期诊断等问题,重点研究新型医学光学成像系统、影像组学、人工智能诊断技术等,主要包括:

o 基于影像数据的新冠肺炎智能诊断及预后

o 基于多模态数据的数字病理图像智能分析

o 心血管疾病智能分析

o 智能中医诊疗

o 放射科全流程AI赋能

o 新型分子影像技术

o 拉曼成像技术

o 人工智能与深度学习算法

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引进类型

宁波大学高层次人才引进类型分为领军人才,拔尖人才(正高级人才),骨干人才(副高级人才)和优秀博士。

基本要求:

 符合“立德树人”的根本要求,热爱教育事业,具有良好的科学精神、职业道德和团队合作意识,具有较强的教学科研和社会服务能力,身心健康。

岗位需求:

 高层次人才的岗位具体要求详见宁波大学招聘系统或邮件咨询研究院联系人。

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待遇

o 学校提供有竞争力的薪酬待遇。

o 引进人才可以较为优惠的价格购买一定面积的宁波大学人才安居房,或享受购房补贴。

o 学术骨干(副高级人才)以上人才根据实际需要给予科研启动费。

o 学校协助解决领军人才、拔尖人才配偶工作;协助解决引进人才的子女入托、上学问题。

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应聘程序

发送简历至info@techtalentsuk.com

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