扬州大学诚聘杰出、领军人才

高校招聘
江苏
1周 之前发布

单位简介

●江苏省人民政府和教育部共建高校

●江苏省属重点综合性大学

●江苏高水平大学建设高峰计划A类建设高校

●全国首批博士、硕士学位授予单位

●全国率先进行合并办学的高校

扬州大学坐落于国家首批历史文化名城扬州,办学历史最早可追溯到1902年由近代著名实业家、教育家张謇先生创办的通州师范学校和通海农学堂,至今已有120年办学历史。

学校学科门类齐全,现有哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、农学、医学、管理学、艺术学等12大学科门类。拥有一级学科博士学位授权点21个,博士专业学位类别3个,博士后流动站20个;拥有国家级重点学科2个,国家重点(培育)学科1个,省优势学科7个。

化学、植物与动物科学、工程学、农业科学、临床医学、材料科学、计算机科学、生物学与生物化学、药理学与毒理学、环境生态学、微生物学等11个学科的ESI排名进入全球大学和科研机构前1%。

建有国家级一流本科专业建设点32个,国家级特色专业6个。目前承担各级各类科研项目3700多项,年科技总经费8.2亿多元,共有17项成果荣获国家科学技术奖二等奖。

全校现有教职员工6000多人,其中专任教师2700多人,医护人员2000多人,具有高级职称教师1400多人,博、硕士生导师3500多人,中国工程院院士2人,外籍院士2人,各类国家级人才工程项目入选者50余人。

扬州大学附属医院简介

扬州大学附属医院坐落于国家首批历史文化名城扬州,创建于1960年,系扬州大学唯一直属附属医院,江苏省教育厅和江苏省卫健委共建单位,扬州市唯一的省属省管大型综合性三级甲等医院。

医院现有东、西两个院区,开放床位1834张,开放病区40个。医院门急诊量172.6万余人次,出院患者7.34万余人次。拥有在职员工2244名,其中高级技术职称610人。拥有博士、硕士生导师183名。普外科、消化内科、神经内科、心血管内科、儿科、麻醉科、重症医学科、肿瘤科、病理科、影像科、超声科、呼吸与危重症医学科等12个专科为省级临床重点专科。拥有临床医学一级学科博士点、临床医学博士专业学位授权点,临床医学、中西医结合临床两个博士后流动站,医学硕士点18个,拥有较为完备的的基础科学研究平台。

 扬州简介

扬州是长江三角洲中心区城市之一,南濒长江,北临淮河,中贯京杭大运河,是江苏长江经济带重要组成部分、南京都市圈成员城市和长三角城市群城市,是国务院首批公布的24座历史文化名城之一,是一座古代文化和现代文明交相辉映的名城,已有2500多年的建城史。

近年来,扬州市深入践行新发展理念,加快推进经济社会高质量发展,先后荣获全国文明城市、国家卫生城市、东亚文化之都、世界美食之都、世界运河之都等一系列荣誉称号,全票获得了2022年世界田联半程马拉松赛举办权。

扬州市交通便利,连淮扬镇高速铁路、京沪高铁复线、北沿江高铁及宁启铁路交汇于此,联通省内、辐射全国;京沪、沪蓉、宁盐、盐蚌、扬溧、启扬等多条高速公路在扬州境内交汇,已实现环城高速公路贯通;扬州泰州国际机场累计开通49个通航点,其中国内41个,国际/地区8个,已成为苏中地区重要的交通枢纽。

职位介绍

两院院士;国家重大专项科研计划负责人;国家科学技术进步奖等国家级科技奖励第一完成人;国家引进海外高层次人才长期项目入选者;长江学者特聘教授;国家杰出青年科学基金获得者;国家“万人计划”领军人才入选者;国外知名大学55周岁以下终身教授等。

临床医学(双师型)急需人才,主要面向以下专科:

普外科、骨科、创伤中心、胸外科、泌尿外科、神经内科、内分泌科、血液内科、肾内科、呼吸与危重症医学科、消化内科、心血管内科、儿科、麻醉科、肿瘤科、妇产科、影像科、病理科、检验科、药剂科、急诊科、耳鼻咽喉科、眼科、口腔科、中医科等。

招聘岗位及招聘条件

扬州大学医科现面向海内外公开招聘高层次医学人才。

一、招聘对象:

临床医学(双师型)急需人才,主要面向以下专科:

普外科、骨科、创伤中心、胸外科、泌尿外科、神经内科、内分泌科、血液内科、肾内科、呼吸与危重症医学科、消化内科、心血管内科、儿科、麻醉科、肿瘤科、妇产科、影像科、病理科、检验科、药剂科、急诊科、耳鼻咽喉科、眼科、口腔科、中医科等。

二、招聘条件与待遇:

(一)基本条件

1.遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度。

2.品行端正、严谨治学、为人师表、立德树人、团结协作、敬业乐群、身心健康。

3.传播优秀文化、潜心教书育人、关心爱护学生、坚持言行雅正、遵守学术规范、秉持公平诚信、坚守廉洁自律、积极奉献社会。

4.无违法犯罪记录;无党纪、行政纪律处分记录;无师德师风负面清单行为等。

5. 具备较高的临床诊疗水平。

(二)高层次医学人才引进条件及待遇

1.杰出、领军人才

两院院士;国家重大专项科研计划负责人;国家科学技术进步奖等国家级科技奖励第一完成人;国家引进海外高层次人才长期项目入选者;长江学者特聘教授;国家杰出青年科学基金获得者;国家“万人计划”领军人才入选者;国外知名大学55周岁以下终身教授等。

待遇实行“一人一策”商议而定:年薪150万起;住房补贴及安家费400-800万,科研启动经费800万起。

2.拔尖人才

入选高级别省级人才项目第一、二层次;主持国家级科研重点项目及以上;国家级平台主要负责人;全国性本专业方向专业委员会副主任委员以上;近五年担任国家级专业评估组长;专业指南/专家共识的第一主要完成人;高质量SCI杂志或中文核心期刊任副主编及以上的临床医疗专家,具有较高临床诊疗水平,一般不超过50周岁。

待遇实行“一人一策”商议而定:年薪100万起;住房补贴及安家费200-350万,科研启动经费150-300万。

3.亚专业及以上学科或学术带头人

入选为省级人才荣誉或高层次人才工程入选者;省级医学会本专业委员会副主任委员及以上人才等;主持国家自然科学基金面上项目以上或省部级重点科研项目2项以上;获省科学技术一等奖(排名前3)或二等奖(排名前2);近3年作为第一完成人获得省级医学新技术引进奖一等奖≥1项;

海外人才:50周岁以下,获得博士学位后有连续两年以上的海外科研工作经历,应在国外高水平大学、科研院所获得助理教授及以上职位或其他相应职位;

国内人才:一般要求有博士学位、正高级专业技术职务和博士生导师资格,一般不超过50周岁;杰出的临床专家和紧缺人才可适当放宽要求。待遇实行“一人一策”商议而定。

年薪50万起,一次性住房补贴及安家费120-200万,科研启动经费50万起。如符合并聘为附属医院省重点专科学科带头人,待遇上可另加30万住房补贴。

应聘流程

应聘材料及过程:

1.个人简历(含教育与工作经历、论文论著和科研项目清单、临床工作实绩和核心/特色技术、研究创新点介绍等)。

2.代表性成果与承担科研项目佐证材料。

3.有意向者请将简历至以下任意邮箱即可,经评估后联系考察面试相关事宜。

职位描述

工作分类

医学

学历要求

博士

招聘人数

不限

年龄要求

不限

网上申请

标题

必须一个有效的电话号码
必须一个有效的电子邮件地址。

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