西湖大学生物医学实验技术中心招聘技术人员若干名

单位简介

西湖大学是一所由社会力量举办、国家重点支持的非营利性的新型研究型大学,主要开展基础前沿科学技术研究,坚持发展有限学科,注重学科交叉融合,以博士研究生培养为起点,着重培养拔尖创新人才。学校按照高起点、小而精、研究型的办学定位,致力于集聚一流师资、打造一流学科、培育一流人才、产出一流成果,努力为国家科教兴国和创新驱动发展战略、建设高水平研究型大学作出突出贡献。

生物医学实验技术中心隶属于实验室与科研设施部,依托生命科学学院,服务以小而精、高起点为特色的西湖大学生医理工学科群, 为基础前沿研究和关键技术的创新开发,以及人才培养提供技术支撑。平台以“能为”为理念,为科研创造条件,提供单一实验室所不能负担或不能实现的解决方案,让科学家放飞梦想,驰骋科研,挑战生命科学领域影响深远的问题。

根据生物医学实验技术中心发展,现招聘技术人员若干名。

招聘岗位及招聘条件

一、 冷冻电镜平台技术员

1.硕士及以上学历;

2.生物学、化学、物理学或材料学相关专业背景;

3.至少有2年以上常年使用透射电镜的工作经验和日常简单维护经验;

4.能熟练使用冷冻透射电镜或冷冻FIB/SEM或具有冷冻电镜数据处理经验的申请者优先考虑;

5.具有冷冻电镜平台管理工作经历者优先考虑;

6.至少具有大学英语四级证书及相当水平,听说读写能力良好。

 

二、显微成像平台高级技术员

1.硕士及以上学历;

2.具有电子显微镜相关领域的研究或应用经历或生物学相关专业背景;

3.至少5年以上电镜工作经验,有丰富的生物电镜样品制备经验,包括化学固定、高压冷冻样品制备以及免疫电镜方法;

4.具有三维电镜工作经验,包括聚焦离子束扫描电镜的使用、连续切面成像及相关样品制备;

5.具有较强的协调管理能力,擅于沟通与协作,能长期稳定工作;

6.有强烈的事业心和责任心。

 

三、高通量平台高级技术员

1.硕士及以上学历,具有生物化学、分子生物学或细胞生物学背景;

2.具有3年以上高通量筛选工作或研究经历,具有丰富的生化检测或细胞学检测经验,能独立操作若干自动化移液、检测或筛选设备;

3.具有3D细胞培养、抗体制备筛选等技术的可优先考虑;

4.身心健康,为人正直,踏实敬业,具备良好的服务意识与团队精神;

5.有强烈的事业心、责任心、自律性,能服从管理并长期稳定工作。

 

四、晶体学方向结构解析高级技术员

1.生物学或相关专业硕士及以上学历,有生物化学或结构生物学背景尤佳;

2.能熟练操作Rigaku单晶衍射仪者及分析晶体衍射数据者优先;

3. 身心健康,为人正直,踏实敬业,具备良好的服务意识与团队精神。

 

五、质谱平台技术员(多肽合成及氢氘交换技术员)

1.硕士以上学历(博士优先);

2.分析化学、有机化学或生物化学背景;

3.有氢氘交换实验背景优先;

4.有多肽合成背景者优先;

5.工作认真敬业,具有良好的服务意识和团队合作精神;

6.具备良好的书面及口头表达能力,善于与人沟通交往。

 

六、质谱平台技术员(小分子方向)

1.硕士以上学历 ;

2.分析化学或生物化学背景,有相关实验经验者优先;

3.有色谱、质谱使用及管理经验者优先;

4.工作认真敬业,具有良好的服务意识和团队合作精神;

5.具备良好的书面及口头表达能力,善于与人沟通交往。

 

七、质谱平台技术员(蛋白质化学及质谱方向)

1.博士学历,能够独当一面;

2.分析化学或生物化学背景;

3.有色谱、质谱使用及管理经验者优先;

4.工作认真敬业,具有良好的服务意识和团队合作精神;

5.具备良好的书面及口头表达能力,善于与人沟通交往。

 

八、流式平台高级技术员

1.博士学历,英语六级及以上水平,细胞生物学或免疫学等专业;

2.具有细胞培养和流式经验者优先;

3.具有质谱流式使用经验者优先;

4.具有良好的团队合作精神,强大的自学能力及独立开展工作的能力。

 

九、流式平台技术员

1.硕士及以上学历,英语六级及以上水平,细胞生物学或免疫学等相关专业;

2.须具有细胞培养和流式分选经验;

3. 有良好的服务意识,及独立开展工作的能力。

 

十、同位素实验室管理员

1. 硕士及以上学历,特别优秀者可适当放宽,有生物学背景或核医学背景尤佳;

2. 具有放射性同位素室实验设备操作技能及放射性同位素管理工作经历背景者优先;

3. 热爱本职工作并能长期稳定工作;

4. 身心健康,为人正直,踏实敬业,具备良好的服务意识与团队精神,能服从工作安排。

岗位职责

一、 冷冻电镜平台技术员

1.协助主管负责冷冻电镜平台设备的技术服务和日常管理工作;

2.负责电镜的运行、维护、电镜样品制备、样品观察、数据收集;

3.参与用户管理、操作培训、技术监督指导、方法学开发工作;

4.积极协助学校各课题组的科学实验和基金申请。

 

二、显微成像平台高级技术员

1.承担平台电镜设备及样品制备的技术服务和日常管理工作,包括运行维护、开放服务、人员培训,制定和监督平台运行规章制度;

2.编制标准化流程、培训大纲,,确保平台的安全稳定运行;

3.为用户提供电镜技术咨询、实验方案设计、及数据处理;

4.掌握收集国内外电镜领域发展动态,不断优化并提升平台服务水平;

5.积极协助各课题组的科学实验和基金申请;

6.协助完成平台其他日常事务。

 

三、高通量平台高级技术员

1.负责西湖大学现有化合物库的使用管理、备份维护和小分子化合物筛选相关的课题协助或技术服务;

2.负责部分自动化设备的预约使用、培训、维护,如各种移液工作站、自动克隆挑取机器人;

3.负责各类生化分析检测技术(Alpha screnn、FRET、HTRF、SPR、ELISA、Ensyme Activity…)和各类细胞学分析检测技术(增值、迁移、凋亡、存活、报告基因、双杂交、BRET、BiFC…)的技术搭建和技术提升;

4.负责未来特色化合物库、DNA编码化合物库的调研采购和建设维护;

5.协助承担现有细胞库、人/鼠CRISPR,ORF,BAC等文库的使用管理、备份维护和功能基因组筛选相关的课题协助或技术服务的部分工作任务;

6.协助承担生物资源信息管理系统的定制开发的部分任务;

7.协助平台负责人员完成平台其他日常事务。

 

四、晶体学方向结构解析高级技术员

1.负责X-ray单晶衍射仪的使用培训、仪器维护和晶体衍射等相关工作;

2.负责晶体衍射数据解析的相关技术工作;

3.负责蛋白质晶体结晶条件筛选和晶体培养等相关设备的操作、培训、维护和技术服务;

4.负责结晶试剂耗材的管理和采购等相关工作;

5.同时协助负责晶体学实验室蛋白质表征和分子互作的相关设备的操作、培训、维护和技术服务;

6.服从生物医学实验技术中心的安排,协助平台其他日常事务和临时工作。

 

五、质谱平台技术员(多肽合成及氢氘交换技术员)

1.负责平台多肽合成相关实验,掌握多肽合成仪的使用以及粗品制备;

2.负责以多肽为主的化合物分析鉴定以及分离纯化;

3.负责平台氢氘交换质谱实验,包括实验设计、上机操作、结果分析等;

4.负责Waters Synapt XS液质联用系统的保养与维护;

5.负责平台多肽合成仪的保养与维护。

 

六、质谱平台技术员(小分子方向)

1.负责MRM的小分子定量实验,包括样品前处理、色质谱条件优化、数据分析等;

2.辅助平台建立代谢流Flux的测量和分析方法;

3.负责Ab 6500 Q-trap质谱仪的保养及维护;

4.负责UPLC-UV-单Q仪器的保养及维护;

5.协助平台多肽合成方向进行多肽的检测以及分离纯化。

 

七、质谱平台技术员(蛋白质化学及质谱方向)

1.负责蛋白质化学方向实验,涉及到蛋白鉴定、翻译后修饰鉴定、化学交联分析等;

2.负责脂质鉴定实验,包括脂类的提取以及上机鉴定;

3.负责分子量测量及色谱分离纯化的实验指导;

4.负责质谱平台仪器的保养与维护,主要包括orbitrap质谱、Q-tof质谱、半制备及制备液相等相关仪器;

5.积极与平台其他技术人员联络沟通,进行技术分享与交流。

 

八、流式平台高级技术员

1.负责平台相关仪器设备的正常运行、日常维护及定期保养,根据仪器手册处理一般仪器故障或再次出现的仪器故障;

2.参与平台大型仪器的技术培训和服务工作,包括样品制备、通道优化、上机检测、数据保存及深度分析等,参与制订或优化仪器标准操作步骤;

3.研发基于流式细胞检测的新方法与新技术,并申请相关专利及撰写论文。

 

九、流式平台技术员

1.负责平台相关仪器设备的正常运行、日常维护及定期保养;

2.参与平台大型仪器的技术培训和服务工作,包括样品制备、通道优化、上机检测、数据保存及深度分析等;

3.研发基于流式细胞检测的新方法与新技术。

 

十、同位素实验室管理员

1.同位素实验室规章制度、安全管理手册、培训手册以及档案管理制度等的起草制定;

2.同位素实验室日常管理和清洁维护,包括放射性同位素的贮存、保管和监护工作,放射性废物废水的处理及回收,保障辐射安全防护工作等;

3.同位素试剂采购保管领用管理,建立和管理放射性物质台帐;

4.同位素实验室的门禁系统管理,人员培训及仪器使用审批,同位素实验流程和设备培训、指导和考核;

5.承担生物医学实验技术中心安全员的工作;

6.协助生物医学实验技术中心主任和其他平台负责人员完成平台临时性或日常性工作。

薪酬待遇

西湖大学将根据具体情况,为入选者提供有竞争力的薪酬和福利待遇,具体工资面议。

应聘流程

1.报名时间:招满即止,有意应聘者请从速投递应聘材料。

2.申请材料:请将个人简历及相关附件证明材料以一个pdf文件形式发送到邮箱,邮件标题及附件简历命名方式为:拟聘平台名称-应聘岗位-本人姓名。

3.招聘流程:经初步评审,将通过电话或邮件向符合应聘条件的应聘者发出面试通知。三个月内没有收到面试通知者可自行放弃等待。

联系方式

邮箱地址:info@techtalentsuk.com

咨询微信(郑老师):

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