新型量子物态平台招聘博士后6名

单位简介

一、平台名称:新型量子物态平台

二、平台及研究方向介绍

平台建设的总体目标是在新型量子物态、低维材料系统的调控方法和探测手段等方面取得重要创新,在拓扑物质、纳米材料等前沿方向实现结构设计、材料制备、原型器件的突破,催生更多引领科学前沿的原创性研究成果。同时,面向国家战略需求,发展基于新物态的新技术,为新型功能器件的发展奠定基础。

研究方向:

1.材料物理的多尺度理论计算:利用多尺度理论计算方法研究凝聚态物质和材料的物理化学性质,特别是新型量子材料、功能材料/核材料表界面的结构、力学、热学、电学、磁学、光学、拓扑、输运、抗辐照等性能。

2.低维磁性、拓扑物态、人工微结构、原型器件的构建、表征及输运特性:利用分子束外延、物理/化学气相沉积方法实现材料、结构的原子制造;利用原子力/扫描隧道显微等相关表征技术研究材料的结构、光、磁、电/热等性质;发展高精度测量方法,开展相变、动力学研究;实现从观测到操控。

招聘岗位及招聘条件

一、博士后岗位需求:6人

二、博士后招聘要求

1.理论:利用理论计算模拟方法(包括紧束缚近似、K.P模型、第一性原理、分子动力学、动力学蒙特卡洛、相场、有限元,以及机器学习与人工智能等),研究凝聚态物质和材料的物理化学性质,包括新型量子材料、(低维)功能材料/核材料表界面的结构、力学、热学、电学、磁学、拓扑、输运、抗辐照等物性。

2.实验:专业背景为凝聚态物理、材料、化学;具有真空设备使用和维护经验;有分子束外延、物理/化学气相沉积、液相材料合成经验;具有Raman光谱表征及分析、XPS、AFM、STM等相关设备的使用经验。主要研究凝聚态物质和材料的物理化学性质。

3.年龄要求:35周岁以下

4.工作地点:浙江杭州(余杭)

薪酬待遇

(一)薪酬待遇

年薪40万元~50万元(含补贴)

(二)科研保障

1.提供一流的科研实验平台,并根据实际需要提供充足的实 验办公空间;

2.协助申报各类人才项目和科研项目。

(三)生活保障

1.免费提供人才公寓;

2.杭州市对高端人才给予100~800万元的购房补贴,对新引 进的全日制博士,最高发放10万元生活安家补贴,对新进站的博士后,在站期间给予每人每年12万元的生活补贴,出站留(来)杭人员一次性发放40万元安家补助;

(各类政策按最新规定执行)

应聘流程

(一)报名材料

1.个人简历;

2.《中法航空大学学术岗位申请表》(附件1)及《中法航空大学学术岗位应聘人员信息总表》(附件2),可在页面底部下载;

3.至少三篇代表申请人最高学术水平和科研成果的代表作品,及其他学术科研代表性成果证明材料,例如:专著、专利、奖励等,其中专著需提供封面、目录和摘要,专利、奖励需提供证书。

(二)提交方式

上述材料中附件2以xls格式发送,其他材料以pdf格式一并打包发送至邮箱,邮件标题注明:新型量子物态平台+意向合作导师姓名+博士后+姓名。

联系方式

邮箱地址:info@techtalentsuk.com

咨询微信(郑老师):

 

附件1:

中法航空大学学术岗位申请表

 

附件2:

中法航空大学学术岗位应聘人员信息总表

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